[Promotiva] Analista de Estruturação e Performance (São Paulo e Brasília)
Descrição da vaga
Olá!
Somos a Promotiva, gestora da maior rede de Correspondentes Bancários do Banco do Brasil, que atuam sob a marca Mais BB. A unidade atende rede de centenas de parceiros negociais, que ofertam produtos financeiros, consórcio e produtos de seguridade de forma presencial e remota em todo território nacional.
Temos a Equidade & Inclusão como pilar da Cultura do nosso grupo! Por isso, valorizamos a participação de todas as pessoas em nossos processos seletivos, independente de raça, gênero, deficiência, religião, condição social, identidade e expressão de gênero, sexualidade e idade.
Também acreditamos que você pode trabalhar em qualquer lugar. O modelo de trabalho é adaptado à realidade de cada função.
Essa vaga faz parte do modelo WE Flex, o que significa que você vai trabalhar 3 dias de forma presencial nossos escritórios e 2 dias de casa.
Responsabilidades e atribuições
- Criação e manutenção de painéis de produção, produtos, operacionais e estratégicos;
- Elaboração de reports e indicadores de produção;
- Análise de indicadores de produção;
- Análise de dados de produção para identificar oportunidades estratégicas de alavancagem de vendas;
- Gestão dos indicadores (KPIs) de produtos;
- Gestão dos indicadores de performance operacional;
- Gestão de banco de dados;
- Elaboração de relatórios gerenciais (comercial e operações);
- Automatização de processos;
- Realização de estudos de tabelas de remuneração;
- Análise de rentabilidade dos produtos;
- Identificação de oportunidades de negócio para crescimento de receita e aumento de margem;
- Definição de metas (Cobans e Comercial);
- Acompanhamento de metas comerciais;
- Análise de desempenho da produção em relação à receita e às comissões.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo;
- Domínio de Ferramentas de Análise de Dados (Power BI e Tableau) ;
- Experiência em Estatística e Modelagem de Dados;
- Domínio de Excel Avançado;
- Capacidade de Apresentação e Comunicação.
Serão considerados diferenciais:
- Conhecimento em SQL/SAS;
- Conhecimento em Python.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação (AssesFirst)
- Etapa 3: Case
- Etapa 4: Entrevista com a gestão
- Etapa 5: Proposta
- Etapa 6: Contratação
Wiz Co | Conectamos pessoas, negócios e oportunidades 🧡
Aqui na Wiz, somos movidos pela coragem de quem inova e pela força de quem faz acontecer. Há mais de 50 anos, conectamos pessoas, empresas e soluções financeiras, assegurando negócios e impactando vidas.
Somos uma corretora completa de seguros, especializada em bancassurance, distribuidora de consórcio e crédito, com 9 unidades de negócio e mais de 1000 wizzers espalhados pelo Brasil.
Com um time diverso e colaborativo, criamos um ambiente dinâmico e cheio de oportunidades para quem quer crescer e se desenvolver. Acreditamos que cada Wizzer é peça fundamental na construção do nosso futuro e, juntos, transformamos ideias em ações e possibilidades em realizações.
Se você quer voar alto, seu lugar é aqui!
#VemSerWizzer
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