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[Promotiva] Executivo de Contas

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Olá! 


Somos a Promotiva, gestora da maior rede de Correspondentes Bancários do Banco do Brasil, que atuam sob a marca Mais BB. A unidade atende rede de centenas de parceiros negociais, que ofertam produtos financeiros, consórcio e produtos de seguridade de forma presencial e remota em todo território nacional.


Temos a Equidade & Inclusão como pilar da Cultura do nosso grupo! Por isso, valorizamos a participação de todas as pessoas em nossos processos seletivos, independente de raça, gênero, deficiência, religião, condição social, identidade e expressão de gênero, sexualidade e idade.

 

Também acreditamos que você pode trabalhar em qualquer lugar. O modelo de trabalho é adaptado à realidade de cada função.


Essa vaga faz parte do modelo WE Flex, o que significa que você vai trabalhar 3 dias de forma presencial nossos escritórios e 2 dias de casa. 


Responsabilidades e atribuições


  • Garantir o cumprimento das metas e objetivos definidos para a sua área de atuação;
  • Definir, em conjunto com o seu Gerente Regional, as estratégias e induções negociais para os Cobans credenciados;
  • Acompanhar a performance e os resultados, atuando para corrigir a dispersão dos Cobans;
  • Ser o primeiro ponto focal na sua jurisdição para os Cobans, no tratamento de demandas e no encaminhamento de soluções por eles propostas;
  • Apresentar soluções para questões trazidas pelos parceiros, identificando suas necessidades para oferecer os produtos/serviços mais apropriados;
  • Manter uma relação harmoniosa e de confiança com todos os interlocutores na sua atuação comercial (Banco do Brasil, GRs, Parceiros, etc.);
  • Atuar como mentor/tutor/orientador aos novos parceiros até o momento que estejam com um nível de produção esperada nos itens em que foram credenciados;
  • Cumprir as diretrizes contidas no Código de Ética e de Conduta, zelando pela observância dessas diretrizes pelos Cobans, cujo conteúdo consta nos contratos de credenciamento;
  • Garantir que os novos Cobans estejam alinhados aos valores e preceitos éticos da PROMOTIVA;
  • Prospectar novos Cobans em Consórcio e em Seguros para serem credenciados, podendo-se expandir a área de atuação para outras áreas da PROMOTIVA;
  • Análise estratégica e acompanhamento de prazos de apólices vigentes (Produto Consórcio), observando e propondo eventuais alterações de forma estratégica e personalizada.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo;
  • Experiência com gestão de carteira e atuação em crédito consignado e consórcios e/ou serviços financeiros;
  • Ter conhecimento do pacote Office;
  • Gestão de CRM;
  • Possuir CNH e veículo próprio.

Serão diferenciais:

  • Matemática financeira;
  • Gestão de tempo;
  • Experiência multibanco;
  • Técnicas comerciais;
  • Visão estratégica voltada para resultado;
  • Certificação FBB 100 .

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação (AssesFirst)
  3. Etapa 3: Case
  4. Etapa 4: Entrevista com a gestão
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

#VemSerWizzer

Ao longo da história, carregamos a coragem de quem não tem medo de arriscar e a força de quem é capaz de transformar desafios em oportunidades. Ideias em ações. Possibilidades em realizações.

 

Tudo isso pois somos feitos de gente!